14-12-2020 / 20:40 h EFE

El Gobierno Vasco ha anunciado este lunes la aprobación de 2.538 nuevas plazas para la convocatoria de empleo destinada a empleados públicos, que "se añadirían a las 1.500 ya comprometidas".

En una reunión de la Mesa General de la Función Pública, la primera desde la formación del nuevo Gobierno Vasco, mantenida esta tarde con los sindicatos en Vitoria, el Ejecutivo ha anunciado la aprobación de Ofertas de Empleo con 836 plazas para Educación, 700 para la Ertzaintza y 1.002 para Osakidetza, según ha informado en una nota.

Ha explicado que se ha abierto un nuevo periodo de negociación con los sindicatos de la Función Pública (ELA, LAB, CCOO y UGT) para "impulsar el empleo público", tratar sobre un nuevo programa de jubilación parcial del personal laboral fijo vinculado al contrato relevo para 2021, e iniciar la negociación sobre las retribuciones del personal de la Administración Pública.

En respectivas notas, los sindicatos han considerado que las propuestas hechas por el Ejecutivo no resuelven los "graves problemas" en la función pública vasca.

El Gobierno ha indicado que la reunión ha servido para abordar las cuestiones básicas con las que se encuentra en este momento el empleo público, entre ellas, "cómo abordar el reto de la reducción de la temporalidad".

La representación del Gobierno ha trasladado a las centrales sindicales su apuesta por seguir "impulsando el empleo público de calidad" y les ha anunciado un próximo acuerdo de Consejo de Gobierno que aprobará la Oferta Púlica de Empleo (OPE) del año 2020.

El viceconsejero de Función Pública, José María Armentia, ha presentado las líneas maestras del proyecto de Ley de Presupuestos en lo referente a las retribuciones en la Administración vasca y ha destacado la necesidad la necesidad de establecer un "marco de certidumbre retributiva para todos los empleados públicos", especialmente en el actual contexto.

En la reunión, ELA ha pedido al Gobierno Vasco que "deje de hacer propuestas que no resuelvan el grave problema que sufre el empleo público y dé los pasos necesarios para acabar con la lacra de la temporalidad".

Ha señalado que las propuestas hechas por el Gobierno Vasco ya eran "conocidas" y ha considerado que "continúan por la senda de los recortes y la nula voluntad negociadora mostrada por el Gobierno en estos últimos años". ELA ha presentado una propuesta para consolidar los puestos de "40.000" empleados públicos.

UGT le exigido al Ejecutivo que las ofertas públicas de empleo se lleven a cabo "con las máximas garantías" y que "se consolide el empleo temporal, garantizando los derechos del personal interino", a la vez que ha reclamado jubilaciones parciales para rejuvenecer plantillas.

Sobre las retribuciones, UGT ha indicado que el Gobierno vasco quiere negociar la subida salarial de 0,9 que el Gobierno central ha aprobado para empleados públicos.

LAB, por su parte, ha considerado tras la reunión que el Gobierno Vasco "mantendrá cuatro años más de recortes, imposición y propaganda en lo que respecta a los empleados públicos".

Ha indicado que el Gobierno se ha limitado a informar de las intenciones de las Ofertas Públicas de Empleo, ya conocidas, y ha estimado que el plan de jubilación parcial para el personal laboral fijo expresan una "clara intención de continuar con los recortes".

 
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