01-07-2011 / 17:50 h EFE

En un comunicado remitido a Efe, PIDE explica que ha logrado este reconocimiento para dos de sus profesores afiliados, tras estimar la Sala Segunda del Tribunal de Justicia Europeo una reclamación en 2010 sobre trienios.

Esta doctrina, según el sindicato, debe extenderse a los sexenios del personal educativo, como reconoce el fallo judicial, dado que la normativa establece que no podrá tratarse a los trabajadores con un contrato de duración determinada de una manera menos favorable que a los trabajadores fijos comparables.

Con sólo este argumento bastaría, según la sentencia, para estimar el recurso que el Sindicato PIDE interpuso en el Juzgado Contencioso-Administrativo numero uno de Mérida.

El fallo invoca, nuevamente, a la sentencia del TJE para entender como discriminatoria que los interinos, por el hecho de serlo, no cobren sexenios pese a que acrediten, de la misma forma que los funcionarios de carrera, el tiempo mínimo de horas de actividades de formación.

El fallo del Juzgado de lo Contencioso Administrativo numero uno de Mérida, con fecha de 16 de junio y notificada el 30 de junio, obliga a la Consejería de Educación a pagar los sexenios a los dos demandantes del Sindicato PIDE, con una retroactividad de 5 años, más los intereses legales que devengue la cantidad resultante.

PIDE ha solicitado a la Consejería la extensión, de oficio, de la sentencia ganada a todos los docentes interinos extremeños que cumplan los requisitos de antigüedad y formación, con lo que más de medio millar de profesores podrían cobrar sexenios, más aquellos que próximamente vayan cumpliendo los requisitos de tiempo de servicio y horas de formación.

 
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